Somos profesionales especializados en asesoramiento y apoyo al individuo como parte de una empresa.
Brindamos a nuestros clientes las herramientas para el desarrollo integral de la persona y de esta forma logramos optimizar su rendimiento personal y empresarial.
Objetivos:
Fortalecer al individuo de forma personal, para ayudar a mejorar su liderazgo, romper con los malos hábitos en el trato con los compañeros de trabajo y los clientes.
Detectar frustraciones, traumas y conflictos, como causas de bajo rendimiento laboral.
Identificar los mecanismos de defensa para justificar el NO cumplimiento de metas.
Nuestros Talleres in Company y Coaching Personal
“Liderazgo Consciente y Efectivo”
Identificar los tipos de Liderazgo y ubicar a los participantes de acuerdo con sus capacidades en cada tipología, para otorgarles las herramientas adecuadas que les permitan potenciarse como Líderes, con el fin de lograr un mejor desarrollo profesional y empresarial.
En la empresa son necesarios todos los estilos de Liderazgo dependiendo del área. Al conocerlos mejor e identificar el estilo de cada quién podremos desarrollar un plan para potenciarlos en beneficio de la empresa.
“Inteligencia Emocional ”
Conocer los principios básicos de la Autoestima e identificar su importancia en el mundo laboral.
Se apoya a los participantes en el proceso de identificación y superación de las limitaciones que les afectan e impidan asumir una actitud positiva que fortalezca su desempeño laboral, lo que mejora la productividad en su desempeño con la empresa y su relación con el entorno.
“Comunicación Efectiva”
La comunicación es la base de las relaciones exitosas, por ello esta actividad ofrece las herramientas necesarias para hacernos entender tal cual queremos, lo que redunda en la exactitud de la comprensión del mensaje en el receptor, y en la apreciación correcta de nuestras percepciones.
Al potenciar la capacidad de comunicación se podrá interactuar efectivamente con el entorno y aumentar la productividad de la empresa, maximizando el poder de los mensajes.
“Desarrollo del Valor y la Confianza”
El miedo escénico no controlado crece y se apodera de nuestro espacio mental, inhibiendo las capacidades intelectuales.
La mejor forma de reducirlo es realizar una buena programación mental y capacitarse para obtener éxitos reales.
Identificar las causas del miedo para derrotarlo antes de enfrentar al público es el objetivo de este taller.
“Integración de Grupos Laborales”
Actividad basada en el libro “Quién se ha llevado mi queso”, diseñada para abordar el tema del cambio y su inmediatez.
Se busca integrar a los equipos de trabajo a través de mecánicas lúdicas, al tiempo que se sintoniza y alinea a cada integrante con las exigencias del mundo actual.
Los grupos de trabajo lograrán superar diferencias y unificarse para lograr trabajar de forma armónica en beneficio propio y de la empresa hacia un objetivo común.
“Orientación al Cliente y Calidad de Servicio”
Un buen servicio es la mejor estrategia para alcanzar el éxito.
Los líderes entienden que la Satisfacción del Consumidor requiere de una permanente vigilancia y de un buen entrenamiento.
El trato con personas externas es de suma importancia y a través de éste se genera la imagen de cada empresa.
Identificar y mejorar la calidad de servicio y atención al cliente en cualquier tipo de empresa es factor clave para el desarrollo de la misma.
» Mejorando las Ventas a través del PNL”
Diseñado para aprender a identificar a través de la programación neuro-lingüística las necesidades del cliente, su sistema de representación y su personalidad, para tener empatía y en consecuencia captar la venta.